<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Human Network Competence &#187; Optimierung</title>
	<atom:link href="http://www.humannetworkcompetence.de/home/tag/optimierung/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.humannetworkcompetence.de/home</link>
	<description>Trends zu Wissensmanagement und Kooperation im Enterprise 2.0</description>
	<lastBuildDate>Mon, 30 Jan 2012 21:40:12 +0000</lastBuildDate>
	<language>de</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.1.1</generator>
		<item>
		<title>Microblogging im Unternehmen. Anwendung in IT Projekten.</title>
		<link>http://www.humannetworkcompetence.de/home/2008/12/12/microblogging-im-unternehmen-anwendung-in-it-projekten/</link>
		<comments>http://www.humannetworkcompetence.de/home/2008/12/12/microblogging-im-unternehmen-anwendung-in-it-projekten/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 11 Dec 2008 23:36:39 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Tino Schmidt</dc:creator>
				<category><![CDATA[Microblogging]]></category>
		<category><![CDATA[Optimierung von Kommunikationsprozessen]]></category>
		<category><![CDATA[Wissensmanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Communote]]></category>
		<category><![CDATA[E-Mail]]></category>
		<category><![CDATA[Optimierung]]></category>
		<category><![CDATA[Unternehmenseinsatz]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.humannetworkcompetence.de/?p=106</guid>
		<description><![CDATA[Meistens wird das Thema Micro-Blogging a’la Twitter mit der Möglichkeit in Verbindung gebracht, kurze, persönliche Informationen zu bloggen, um auf diesem Weg Bekannte, Verwandte, Interessierte oder Freunden zu benachrichtigen. Nun stellt sich die spannende Frage, ob man den Micro-Blogging Ansatz auf Unternehmen sinnvoll übertragen kann. Nimmt man zum Beispiel IT Projekte unter die Lupe, so [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt">
<div class="mceTemp">Meistens wird das Thema Micro-Blogging a’la Twitter <span style="Times New Roman">mit der Möglichkeit in Verbindung gebracht, kurze, </span><span style="Times New Roman">persönliche Informationen zu bloggen, um auf diesem </span><span style="Times New Roman">Weg Bekannte, Verwandte, Interessierte<span style="yes"> </span>oder </span><span style="Times New Roman">Freunden zu benachrichtigen. </span><span style="Times New Roman">Nun stellt sich die spannende Frage, ob man den </span><span style="Times New Roman">Micro-Blogging Ansatz auf Unternehmen sinnvoll übertragen kann. </span></div>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><span id="more-106"></span></span><span style="Times New Roman">Nimmt man zum Beispiel IT Projekte unter die Lupe, so stimmt sicher </span><span style="Times New Roman">jeder zu, wenn man behauptet, dass Kommunikation in IT Projekten </span><span style="Times New Roman">eine große Rolle spielt. Eher die Regel als die Ausnahme ist es, </span><span style="Times New Roman">dass die Projektmitarbeiter an verschiedenen Standorten an der </span><span style="Times New Roman">Entwicklung von Softwareprojekten arbeiten.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt">
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Bisher dominiert hier das immer voller werdende E-Mail Postfach die </span><span style="Times New Roman">Kommunikationslandschaft. Doch modernere Formen der Kommunikation, </span><span style="Times New Roman">insbesondere Blogging und Micro-Blogging können einen Teil unserer </span><span style="Times New Roman">Kommunikation sinnvoller entgegennehmen und verteilen, als das </span><span style="Times New Roman">E-Mails können.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt">
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Doch wo liegen die <strong>Probleme dieser Kommunikation</strong> und wie können </span><span style="Times New Roman">die neuen Kommunikationswege zu einer Verbesserung führen. </span><span style="Times New Roman">Beginnen muss man damit, dass die Ablage der Mails korrekt sortiert </span><span style="Times New Roman">in den Postfächern der Mitarbeiter organisiert ist. Wie übergibt </span><span style="Times New Roman">man in einer solchen Situation einer Person, die neu in das Projekt </span><span style="Times New Roman">kommt, die bisherige Kommunikation inklusive wichtiger Informationen, </span><span style="Times New Roman">womöglich auch Themenbezogen? Das damit verbundene Standardvorgehen </span><span style="Times New Roman">ist im besten Fall die Freigabe des E-Mail Postfaches für Andere, </span><span style="Times New Roman">wesentlich häufiger ist der Informationsstand direkt abhängig vom Ze</span><span style="Times New Roman">itpunkt des Projekteintrittes, ohne dass der &#8220;Neue&#8221; die Möglichkeit erhält, </span><span style="Times New Roman">die Historie des Projektes zu ergründen. Aus diesem Grund kann es </span><span style="Times New Roman">schnell passieren, dass wichtige Informationen nicht weitergereicht </span><span style="Times New Roman">werden bzw. für die Zukunft im Postfach eines Einzelnen sicher </span><span style="Times New Roman">verwahrt werden.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><strong>Ein zweites Problem</strong> stellt auch die Art der Informationsverteilung dar. </span><span style="Times New Roman">Hier muss sich jeder, der eine Information innerhalb des Projektteams </span><span style="Times New Roman">versenden möchte, der Frage stellen, für wen denn diese Informationen </span><span style="Times New Roman">eigentlich relevant oder interessant sind. Diese Entscheidung muss </span><span style="Times New Roman">auch abhängig von der Art der zu versendenden Information </span><span style="Times New Roman">jederzeit neu getroffen werden. </span><span style="Times New Roman">Alle, die schon einmal an einem Projekt mitgearbeitet haben, bei dem </span><span style="Times New Roman">mehrere Abteilungen für verschiedene Aufgaben involviert sind, werden </span><span style="Times New Roman">dieses Problem kennen. Fragen der Art &#8220;Wer gehört eigentlich </span><span style="Times New Roman">jetzt zum Projekt?&#8221; oder &#8220;Wurde das Team in einer anderen Abteilung/</span><span style="Times New Roman">an einem anderen Standort um eine Person vergrößert, an die ich </span><span style="Times New Roman">meine Mail auch senden muss?&#8221; treten dann relativ schnell auf und </span><span style="Times New Roman">sind in der Regel nur zeitintensiv zu beantworten. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt">
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Aus der Schilderung der Probleme heraus muss man sich schon die Frage </span><span style="Times New Roman">stellen, ob die aktuellen Kommunikationsformen in Projekten durch Web 2.0 </span><span style="Times New Roman">Anwendungen wie Blogs oder Micro-Blogs unterstützt oder aber teilweise </span><span style="Times New Roman">auch abgelöst werden können?</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt">
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="#ff9900"><em><span style="Times New Roman">Am Beispiel des communote Micro-Blogging Servers soll dies Potential </span><span style="Times New Roman">aufgezeigt werden.</span></em></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><strong><span style="Times New Roman">Kollektiver Kommunikationsspeicher </span><span style="Times New Roman"> </span></strong></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Nutzt man für einen Teil der Projektkommunikation (Kurznachrichten, Notizen, </span><span style="Times New Roman">Hinweise, Statusinformationen) ein Microblogging System, so werden </span><span style="Times New Roman">diese Informationen zentral abgelegt. Jeder Projektmitarbeiter hat so </span><span style="Times New Roman">einfach und schnell die Möglichkeit, die kommunizierten Informationen </span><span style="Times New Roman">einzusehen und darin zu recherchieren. Auch für Mitarbeiter, die später in </span><span style="Times New Roman">das Projektteam aufgenommen werden, stehen diese Informationen aus der Zeit </span><span style="Times New Roman">vor ihrer Aufnahme unproblematisch zur Verfügung.</span></p>
<div id="attachment_115" class="wp-caption alignleft" style="width: 160px"><a href="http://www.humannetworkcompetence.de/home/files/2008/12/communote-e28093-communardo-microblog.jpg"><img class="size-thumbnail wp-image-115" src="http://www.humannetworkcompetence.de/home/wp-content/blogs.dir/4/files/2008/12/communote-e28093-communardo-microblog-150x150.jpg" alt="Projektkommunikation mit communote" width="150" height="150" /></a><p class="wp-caption-text">Projektkommunikation mit communote</p></div>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Ebenso vorteilhaft dürfte sich der Einsatz der Microblogging Beiträge auf den </span><span style="Times New Roman">unvorhergesehenen Ausfall von Projektmitgliedern und die damit verbundene </span><span style="Times New Roman">Notwendigkeit, einen schnellen Ersatz zu finden, auswirken. Wo vorher gerätselt </span><span style="small"><span style="Times New Roman">werden musste, auf welchem Stand die Arbeit unterbrochen wurden, lassen die </span></span><span style="Times New Roman">Eintrage im Microblogging Server Hinweise und Schlüsse auf den Stand und </span><span style="Times New Roman">die Fertigstellung der Aufgaben zu.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><strong></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><strong></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><strong></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman"><strong>Zentrale Kommunikation &#8211; dezentrale Verteilung</strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Setzt man in IT Projekten auf Micro-Blogging, wendet man sich von der </span><span style="Times New Roman">vorausschauenden, direkten Verteilung der Informationen ab. Dies ist </span><span style="Times New Roman">jedoch kein Nachteil, sondern eine Erleichterung für denjenigen, der </span><span style="Times New Roman">die Informationen bisher vollständig und direkt verteilen musste. </span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Vielmehr liegt es jetzt in der Pflicht aller Projektmitglieder, </span><span style="Times New Roman">die für sie wichtigen Kanäle, Autoren und Themen zu abonnieren. </span><span style="Times New Roman">Kommen Projektmitglieder in einer beliebigen Abteilung im Projekt </span><span style="Times New Roman">neu dazu, abonnieren diese die wichtigen Themen und werden ab sofort </span><span style="Times New Roman">themenbezogen informiert.</span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">Diese Beispiele zeigen, dass Micro-Blogging in IT Projekten das Potential </span><span style="Times New Roman">besitzt, die Kommunikation im Team transparenter, nachvollziehbarer und </span><span style="Times New Roman">zentral zugreifbar zu organisieren. </span><span style="yes"><span style="Times New Roman"> </span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="0cm 0cm 0pt"><span style="Times New Roman">In einem nächsten Beitrag möchte ich der Frage nachgehen, </span><span style="Times New Roman">welche Anforderungen sich an die Nutzer eines Micro-Blogs stellen. </span><span style="Times New Roman"> </span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.humannetworkcompetence.de/home/2008/12/12/microblogging-im-unternehmen-anwendung-in-it-projekten/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

